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扎根深山十余载,他将青春的足迹印在崇山峻岭间。深耕矿产资源勘探开发、攻坚矿权拓展、推进绿色矿山建设、倾心技术人才培养……作为东方希望重庆水泥有限公司矿山总工程师,今年获评“重庆市第七届劳动模范”的青年技术骨干廖洲,用一串串坚实的脚印、一项项硬核的技术成果,为企业稳产保供筑牢了资源根基,更在丰都绿色高质量发展的热土上,书写着新时代产业工匠的赤诚与担当。

从零到一:带出敢打硬仗的矿山“铁军”
今年34岁的廖洲,毕业于西南科技大学采矿专业。走出校门那一刻起,他就选择了一条与大山、矿石为伍的道路。十多年来,他始终坚守在矿山技术管理一线。在同龄人眼中,矿山工作艰苦、枯燥,但廖洲却在这片广阔的野外天地里,看到了技术人员的责任与使命。
“矿山工作一头连着企业稳产,一头连着地方发展与生态保护。”廖洲坦言,“能用所学解决实际技术难题,就是我的动力所在。”

2021年,面对企业专业班组空白的发展短板,廖洲主动请缨,挑起了从零开始筹建钻机班、强夯班的重任。没有现成经验可循,他就从人才选拔、精细培训抓起,逐步建立健全各项规章制度。他将自己积攒多年的地质采矿经验手把手传授给一线工人。短短两年间,两支技术过硬、作风优良的攻坚队伍快速成形。不仅刷新了公司的多项生产纪录,更在关键时刻攻克了多项重点工程难题,成为企业内部有名的矿山“特种兵”。
精准找矿:当好大项目落地的“压舱石”
在资源保障和拓展的赛道上,廖洲始终是冲锋在最前线的“排头兵”。
了解地质工作的人都知道,找矿、探矿不仅需要扎实的理论功底,更需要惊人的毅力。下纸厂页岩矿新设、老鸦山砂岩矿二次扩界……每一个重点项目的成功推进,都凝聚着廖洲和团队无数个在深山中风餐露宿的日夜。
2024年,廖洲迎来了职业生涯的一次“大考”——牵头攻坚储量高达2.63亿吨的铜矿山灰岩矿增资扩界项目。面对繁杂的数据核验和严苛的审批流程,他带领团队精益求精,逐条优化技术方案。该项目的成功攻坚,为企业锁定了16年以上的稳定产能,为企业的可持续发展奠定了一块分量十足的“压舱石”。

廖洲的眼光不只局限于企业内部,更时刻紧跟地方重大项目的建设步伐。在丰都全面推进重大项目落地期间,他主动靠前,带领团队吃透最新矿山政策,走遍了包鸾镇、南天湖镇等多个乡镇进行实地踏勘。凭借敏锐的专业判断和丰富的地质经验,他们反复比对地层数据、核验资源品质,最终成功探明白泡石、高钙灰岩、白云石三大核心矿产资源,并全程提供技术护航,完成了配套矿山的新设取证,为全县重大项目快速投产夯实了关键的资源根基。
逐绿而行:把受损土地改造成“全国典型”
在廖洲的办公室里,几张对比鲜明的矿山修复照片格外引人注目。在坚守开发增效的同时,“绿色开采”是他从未动摇的底线。

如何打破传统矿山开采“先破坏、后治理”的怪圈?廖洲给出的答案是:用科技赋能循环开采。他创新推行了“分层开采、表土剥离、覆土复垦”的循环模式,让采矿与修复同步进行。同时,他还牵头搭建了智能化边坡在线监测系统,利用数字化手段实现了矿山安全与生态风险的实时预警。
绿色开采的背后,是一张惊艳的“绿色成绩单”:
50公顷:廖洲负责的矿区累计修复受损土地达50公顷,曾经光秃秃的矿区重新披上了绿装。
307万吨:通过工艺优化与绿色转型,矿区实现了年减碳307万吨。
全国典型:矿区不仅顺利获评“国家级绿色矿山”,其治理案例更是成功入选自然资源部全国矿山生态修复典型案例。

从昔日的乱石荒山到如今的现代化绿色矿山,廖洲用专业和坚持,蹚出了一条生态效益与经济效益双赢的绿色高质量发展新路。
薪火相传:青春与大山共同律动
十余载栉风沐雨,曾经的青年学子已成长为独当一面的矿山总工程师。面对“重庆市第七届劳动模范”的荣誉,廖洲显得很平静。
在他看来,荣誉不仅是肯定,更是沉甸甸的责任。如今,他在做好日常技术管理的同时,把更多精力放在了年轻技术人才的培养上。“一个人强不算强,团队强才能走得更远。未来,我会继续做好‘传帮带’,把技术经验毫无保留地教给年轻同事,持续打造高素质的采矿技术团队。”廖洲说。

以青春扎根山野,以实干守护发展。在资源保障、项目攻坚、生态保护的赛道上,廖洲和他的团队依然在发光发热。这位新时代的产业工匠,正以扎实务实的作风,为企业提质增效和地方产业升级,持续注入源源不断的青春力量。
编辑:徐宏伟
一审:肖 敏
二审:王 露
三审:周国勇
总编:周雄兵
